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ITSS二级(改进/协同级)的认证要求有哪些?-领汇认证中心
一、定义: 改进/协同级,是指组织的运维服务能力发展战略和目标清晰,形成了完善的运维服务能力管理体系,并能综合实现人员、过程、资源和技术能力要素的协同改进。
二、运维服务组织具备的特征:
1、管理层对实施运维服务能力管理具有明确的方向和目标,运维服务业务的发展由运维交付、质量管理、人力资源管理、技术研发等部门协同推进,实现运维服务产品标准化,具备运维服务集成能力;
2、建立完善的运维服务能力管理体系,并在运维服务设计、研发和交付方面具备考核服务能力的指标体系和方法;
3、运维服务管理过程实现精细化,并能通过完备的制度保障交付过程的一致性和准确性;
4、运维技术研发与业务发展协调一致并具备前瞻性,拥有业务发展所需的核心技术;
5、能够统一规划运维业务发展所需的资源,各类资源之间具有较强的关联度和协调性,共 享水平高,资源的提供和使用初步实现量化管理。
三、关键指标:
1、服务产品标准化程度;2、基于基线的管理;3、过程自动化水平;4、 运维技术研发投入比;5、知识库建设及应用水平。
四、申请需提供的材料包括:
1.营业执照副本复印件;2.计算机信息系统集成资质证书及其他管理体系证书复印件(可选);3.运维服务业务发展历程;4.组织级运维服务目录; 5.组织架构和职责说明;6.运维服务能力管理计划、指标体系及相关报告(报告中至少包括三个月以上的指标达成情况及趋势信息);7.运维服务能力管理内审和管理评审相关制度、计划和报告;8.运维服务质量管理制度、计划及报告;9.运维服务人员管理相关制度(包含人员储备制度及计划,培训管理制度及计划、绩效考核制度,岗位职责说明);10.运维服务工具应用情况说明(专用工具对组织不适用时可不提交);11.服务台管理制度;12.备品备件管理制度(不适用的组织不提交);13.知识库管理制度;14.运维服务技术研发规划及成果说明;15.运维服务过程管理文件;16.服务交付规范;17.应急响应规范;18.运行维护服务能力成熟度证书复印件。
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